Gruner + Jahr startet den "impulse Karrieretag 2010"
Das Verlagshaus Gruner + Jahr startet mit dem "impulse Karrieretag 2010" eine neue Recruitingveranstaltung für Deutschlands beste Familienunternehmen. Unter der Schirmherrschaft von Baden-Württembergs Ministerpräsident Stefan Mappus wird der erste "impulse Karrieretag 2010" am 10. November 2010 in der Carl Benz Arena in Stuttgart durchgeführt.
Das Verlagshaus Gruner + Jahr startet mit dem "impulse Karrieretag 2010" eine neue Recruitingveranstaltung für Deutschlands beste Familienunternehmen. Unter der Schirmherrschaft von Baden-Württembergs Ministerpräsident Stefan Mappus wird der erste "impulse Karrieretag 2010" am 10. November 2010 in der Carl Benz Arena in Stuttgart durchgeführt.
Es ist ein Gemeinschaftsprojekt der G+J Events GmbH und impulse, Deutschlands führendem Wirtschaftsmagazin für Unternehmer. Als Begegnungsplattform auf höchstem Niveau bringt der "impulse Karrieretag 2010" die Top-Entscheider von Familienunternehmen und qualifizierte Nachwuchsführungskräfte zusammen.
Familienunternehmen bilden den Kern des deutschen Unternehmertums. Als Arbeitgeber bieten sie attraktive Aufgaben, Strukturen und Unternehmenskultur. Ihre an Langfristigkeit orientierte Firmenpolitik und die beispielsweise ausgeprägte Familienfreundlichkeit machen sie zu Top-Arbeitgebern. Dennoch fehlt ihnen die Aufmerksamkeit im Bewerbermarkt gegenüber bekannten Großkonzernen.
Als qualitative Recruitingplattform führt der "impulse Karrieretag 2010" die Bedürfnisse von Familienunternehmen mit denen von Absolventen und Young Professionals zusammen. Die Unternehmen haben die Möglichkeit, sich in Einzelgesprächen, am Stand oder im Forum potenziellen Nachwuchsführungskräften als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren und über aktuelle Stellenangebote und Anforderungsprofile zu informieren. Umgekehrt können junge angehende Fach- und Führungskräfte, die auf der Suche nach einer anspruchsvollen Stelle oder einem Arbeitgeber mit guter Unternehmenskultur sind, mit den Geschäftsführern und Top-Entscheidern der Familienunternehmen der Region über konkrete Einstiegsmöglichkeiten und Perspektiven sprechen.
Die Veranstaltung richtet sich an hochqualifizierte Nachwuchsführungskräfte aller Fachrichtungen, insbesondere aber der Ingenieurs- und Wirtschaftswissenschaften. Für eine Teilnahme können sich Absolventen und Young Professionals mit ihren Profilen in Kürze bewerben.